人才紧缺，招生却难，今年最火的家政专业，境遇蛮尴尬

“家政专业”成了2019年最火的专业。在社会急需、利好不断的背景下，家政专业真的火了吗？

宁波卫生职院：开办专业7年，每届流失10多名学生

2012年，宁波大学率先开展家政学成人高等学历教育试点，鼓励宁波大学女子学院走短期培训与学历教育相结合的路子，参照高职“双元制”模式或单招单考模式，探索招收家政学成教专业学生，当时招收2个班100人。

“我们是全省首先开设并招生家政服务与管理专业的高职院校，也是目前省内唯一一家正在招收家政专业的高职院校。”昨天，宁波卫生职业技术学院家政服务与管理专业负责人、宁波家政学院副院长朱晓卓说。

今年3月，宁波卫生职业技术学院的家政服务与管理专业办学经验，入选全国家政服务业发展典型案例。这是唯一一个高校家政专业办学经验的入选案例。

“目前在校生共125名，大三25名，大二40名，大一60名。而这几年每届的招生计划约80个，很多学生转专业转走了，一般每届都会流失10多名学生。”朱晓卓透露，每年家政专业招生形势不容乐观。

2013年9月，宁波卫生职业技术学院首次招收全日制高职层次的家政服务专业学生，招生计划100名，而实际报到只有38人，不少学生还是从其他专业调剂过来的。

人们对家政行业的误解其实是阻碍很多人报考该专业的重要原因。家政也需本科生？这个专业是培养高级保姆吗？其实并不然。

据介绍，家政学专业的学生不仅要学习哲学、历史、文学、数学、体育、英语、社会学等基础课程，而且要开设许多女校特色课程，如女性学、现代礼仪。此外，还要开设家政专业教育课程，如家政学概论、教育学原理、国学基础、家庭信息管理、生活哲学、现代居家设计、家庭营养学、家庭婚姻学等。当然也要进行家政实务的培训，几年的大学时间是满满当当的。

比如，宁波卫生职业技术学院的家政服务与管理专业定位为“健康+家政”，以培养具有健康服务能力的家政企业管理人员为目标，根据行业发展趋势设置了老年照护与管理、病患照护与管理、母婴照护与管理3个方向。平时课堂上，一位《家政学原理》老师会和学生们讲王熙凤，但没有把王熙凤当成文学人物来分析，也不是在品读《红楼梦》，而是把王熙凤当成一个管家。

“如果长期招不满人，办学经费就会受到影响，学校也会考虑停办这个专业。”朱晓卓说。

除了招生这个进口问题，还有就业这个出口的困局，行业发展不规范等市场短板也比较明显。“家政服务大型企业难寻，很多都是小、乱、散，甚至有些租个房间，放张桌子，拉根电话线，就开业了，人员流动率大。”

朱晓卓曾想招几位行业资深人员担任外聘教师，但根本找不到合适的人选，“很多都只有初中、高中学历，专业能力并不高，也没有相关职称。”

浙江树人大学：本科家政招生曾出现断届，计划恢复

虽然困难重重，改变正在发生。朱红缨透露，浙江树人大学有计划恢复以“家政”名义设置的家政学专业。

教育部发文

每省至少有一所高校开设家政专业

近年来，公众对居家养老、康复护理、育婴育幼、烹饪保洁等家政服务需求已呈现刚性增长。

一方面，家政市场供不应求，尤其到了年底，需求量剧增；一方面，家政人才参差不齐，难以令人满意。数据显示，2018年我国家政服务业经营规模已经达到5762亿元。正因如此，今年以来，来自国家的“顶层设计”力度不小——国家奖学金向家政、养老等社会急需专业倾斜；人才培养覆盖中职、高职、本科、研究生；鼓励高校设置相关专业……

作为最重磅的一份政策文件，教育部办公厅等七部门于今年9月印发了《关于教育支持社会服务产业发展，提高紧缺人才培养培训质量的意见》(以下简称《意见》)，引发广泛热议。

其中，《意见》明确，原则上每个省份至少有1所本科高校开设家政服务、养老服务、托育服务相关专业。每个省份要有若干所职业院校开设家政服务、养老服务类专业，引导围绕社会服务产业链打造特色专业群。

而在日前召开的促进家政服务业提质扩容部际联席会议第一次全体会议上，传出了好消息。该会议指出：今年以来，家政服务业培训数量和质量同步提升。有72所高职院校新设家政相关专业，本科和中职家政相关专业招生较去年大幅提升，多层次家政教育培训体系初步建立。

政策红利之下，多年家政供需失衡、家政专业人才缺失的这块“冰”仿佛正在融化。